XX局党委书记履行基层党建和意识形态工作责任述职报告

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XX局党委书记履行基层党建和意识形态工作责任述职报告

过去的一年，在区委的正确领导下，我与局党委班子深入学习贯彻十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想，坚持党建工作“先于一切、高于一切、统揽一切”，以突出政治功能，强化组织力建设为抓手，落实党建工作和意识形态领域相关工作，取得了明显成效，根据安排现将各项工作情况简要汇报如下，请各位领导和同志们予以评议。

一、落实基层党建工作责任情况

（一）深化党建引领，突出主业主责。强化党建“第 当前隐藏内容免费查看一责任人”意识，自觉抓好“五化”建设目标责任落实。定期召开党委专题会议，听取党建工作汇报集中研讨突出问题。带头落实“三重一大”、班子成员联点制度，完善局《绩效考核办法》，在日常管理、工程建设招标和财务审核等工作上从严把关，形成“抓党建、促发展”整体工作合力。

（二）强化教育学习，提升理论修养。积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化建设，以党章、十九大精神以及***新时代中国特色社会主义思想等重要理论知识武装头脑。积极参加“三会一课”、“主题党日”等活动，积极完成“红星云”、学法考试等在线教育学习。全年组织集中（扩大）学习10次、专题讨论4次，主题党日活动10次、大型党课4堂。

（三）从严执纪问责，落实“两个责任”。坚持挺纪在前，按照“纠四风、治陋习”、“雁过拔毛”和“小官巨贪”式腐败问题专项整治工作要求，不断强化日常廉政管理水平，巩固作风建设成果。落实“一岗双责”，常态化开展约谈提醒、述廉述责和责任考核，对违纪违规行为从严处罚，对5名主要涉事人进行了党内警告、开除党籍和行政降职处理。

（四）发挥行业特色，打造党建品牌。积极响应群众心连心行动号召，班子成员上户走访48次。联合街道社区开展志愿服务20余次、知识讲座20堂。建立起工作在一线，服务在一线，帮扶在一线的党群工作新模式。

二、存在的问题及下步打算。

一是理论水平不高，工学矛盾较大。对十九大以后的政治经济和社会生活新常态缺乏整体认识，虽有强化党建引领的意识，但由于基层工作较为繁忙，对党建工作缺乏系统、深入的研究，在相关理论学习方面投入精力不足，知识涉猎不广。二是落实力度不够，工作发展不平衡。一定程度上存在“重业务、轻党建”的问题，对于党建工作开会研究、安排部署多，但在落实部门责任、严格党内政治生活等方面办法措施不多，对干部履职不到位等问题缺乏强有力的制约手段，对督导考核结果和奖惩制度运用得不够充分，出现个别支部工作软弱涣散的严重问题。三是从严治党管党还存在差距。在从严整治“四风”等工作上未完全做到抓实、抓常、抓细，对党性教育和作风建设的重要性、必要性强调不够，导致个别党员对待党建工作流于表面、流于形式，模范带头作用不够突出。

下阶段工作，一是深化认识，固本强基。牢固树立“四个意识”，切实履行党委书记第一责任，围绕党建引领、“五化建设”等工作科学制定党建工作目标计划，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，推进督查考核制度化建设，督促党委班子和支部党员积极履职尽责，进一步增强基层党组织的凝聚力和感召力，充分发挥党建工作的保障和促进作用，使党建与业务工作互相促进，充分融合。二是狠抓学习，培优立范。以深入推进“两学一做”常态化制度化建设为抓手，以身作则引导党员干部将精力集中到各项学习教育上来，重点突出理想信念和纪律教育，拧紧“思想总开关”，建好“思想主阵地”。同时加强支部党务工作队伍建设和优秀党员的发掘培育工作，充分发挥“头雁效应”，落实学习教育传帮带工作，以扎实的学风、务实的作风推动各项工作再上新台阶。三是正风反腐，全面从严。严格执行“一岗双责”、“一案双查”等制度，全力支持纪检监察部门履行职责、查办案件，加大重点时段的专项整治力度，防止“四风”问题回潮反弹，始终保持反腐高压态势。坚持问题导向，常态化、长效化落实软弱涣散基层党组织整顿，从组织、制度、活动、队伍、保障五方面入手，扎实开展支部规范化建设，全面建设“合格支部”，实现党建工作全面过硬。

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