政务公开工作先进个人材料11篇
政务公开工作先进个人材料11篇
政务公开工作先进个人材料篇1
为进一步加强政务公开制度化、规范化、精细化管理，增强便民利民服务意识，深化公开内容、完善服务理念，结合我局实际，制定政务公开工作计划如下：
一、指导思想
坚持“公开是原则，不公开是例外”的原则，聚焦政务信息公开内容、服务流程，加强政务公开文件政策学习，理论结合实际服务流程，运用到实践中去，不断强化政务公开队伍建设，进一步推进政务信息公开规范化、透明化，政务服务高质量发展。
二、具体工作
（一）规范政务信息公开
学习贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》，结合政务信息公开考核评估要点、指标体系，加大政务信息公开力度，持续深化政务公开内容，坚持依法行政理念，接受社会监督，不断提升政务工作透明化、信息公开规范化。
（二）精细化管理政务服务流程
熟练掌握进驻政务服务大厅事项的线上办理流程和办事指南，结合我局业务办理实际，热情主动为办事群众和企业提供业务引导和咨询服务，通过配备精干力量落实窗口受理、帮办代办、业务辅导等工作，进一步提升我局政务服务质量。
三、工作要求
全局上下高度重视政务公开工作，加强组织领导，业务培训工作实行分级负责、分级监管。加强对培训工作的组织实施和参培人员的管理，切实保证培训的质量。建设政府信息发布和政务公开的协调联动机制，局政务公开领导小组办公室对各科室培训工作进行监督检查，将考核结果纳入年终讲评，切实保证政务信息公开的质量。
政务公开工作先进个人材料篇2
注意收集各类舆情信息，做到及时预警，科学研判，妥善处理好突发舆情事件，准确把握事态发展形势，下面是众鑫文档网小编给大家带来的最新xx县医疗保障局2022年政务公开工作方案，希望大家喜欢。
为认真落实上级关于政务公开工作部署要求，全面推进政务公开工作，让权力在阳光下运行，提高政府工作透明度，增强政府公信力，按照相关通知要求，确保各项目标任务落到实处，不断提升政务公开的质量和实效，结合我局工作实际，制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十九大和十九届历届全会精神为指导，紧紧围绕县委、县政府重点工作和全县医疗保障工作，深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第492号公布，国务院令第711号修订)和《山东省政府信息公开办法》(山东省人民政府令第225号)要求，积极推进政务公开工作，坚持以公开为常态、不公开为例外，加大政务公开力度，增强政务公开实效，推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开，规范公开流程，优化公开渠道，严格按规定内容和格式进行主动公开、依申请公开，保障群众知情权、参与权、表述权和监督权，为推进我县经济社会更好更快发展提供服务。
二、工作目标
按照要求，围绕医疗重点工作，坚持以公开为常态、不公开为例外，除法定保密事项外，推进医疗政务信息公开，确保实现以公开促落实，以公开促规范，以公开促服务，不断提升公开质量和实效。
三、总体要求
(一)全面推进政务公开
按照应公开尽公开的原则，围绕20xx年xx县医疗保障局重点工作，及时对工作进展和完成情况进行公开，做到群众“快知晓、多受益”，赢得人民群众对医疗工作的支持和理解。
(二)加强舆情回应
注意收集各类舆情信息，做到及时预警，科学研判，妥善处理好突发舆情事件，准确把握事态发展形势，讲清问题成因，解决方案和制约因素等，更好的引导社会预期，以防发生重大舆情事件。
四、工作细则及责任分工
(一)加强工作机构和人员队伍建设。
组织人员认真学习《中华人民共和国政府信息公开条例》，对照新条例要求，全面梳理应当主动公开的政府信息，未公开的要及时向社会公开。
责任单位：机关各股室
(二)进一步加强政府信息与政务公开工作相关机制建设。
建立完善组织协调、保密审查、主动公开、依申请公开、政策解读、舆情引导、回应关切、政民互动、公众参与、考核评议等制度。
责任单位：办公室
(三)规范依申请公开工作。
建立健全接收、登记、办理、答复等流程，依法保障公民、法人和其他组织获取政府信息的权利。
责任单位：办公室
(四)依法依规严格做好政府信息公开前的审查工作。
特别要做好对公开内容表述、公开时机、公开方式的研判，避免发生信息发布失信、影响社会稳定等问题。依法保护好公民个人隐私，除惩戒公示、强制性信息披露外，对于其他涉及个人隐私的政府信息，公开时要去标识化处理，选择恰当的方式和范围。
责任单位：机关各科室
五、工作措施
(一)加强组织领导。
为确保政务公开工作顺利实施，成立县司法局政务公开工作领导小组。党组书记、局长任组长，副局长任副组长，各科室、中心负责人为成员，领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，由专人负责政务公开工作的组织、协调和实施。
(二)完善制度建设。
一是健全和完善政务公开相关制度，明确职责、程序、公开方式和时限要求，严格按照要求执行，增强信息公开实效性。
二是健全学习制度。组织干部职工深入学习掌握好政务公开的主要内容、基本要求和精神实质，增强政务公开的主动性和自觉性。
(三)强化考核督查。
加强政务公开工作考核，做到固定性工作长期公开，常规性工作定期公开，临时性工作即时公开，确保政务公开工作及时、有效。
政务公开工作先进个人材料篇3
一、加强领导，提高认识。
我局班子高度重视政务公开工作，一是及时成立了政务公开工作领导小组，将政务公开工作纳入重要议事日程，多次召开班子会、局务会进行专题研究部署；二是召集干部职工学习相关会议、文件精神，提高干部职工对政务公开工作的重要性、必要性和规范性的认识。
二、健全制度，规范实施。
为确保我局政务公开工作规范进行，一是结合工作实际，科学制定了《县移民局20xx年政务公开工作要点》，明确了指导思想、基本原则、公开内容、公开形式、公开程序和方法步骤。二是抓好建章立制环节，健全完善政务公开的信息发布协调、保密审查、考核等各项规章制度，用制度保证政务公开工作的长期性、规范性、针对性。
三、改进措施，加强管理。
今年，我局进一步加强了政务公开工作措施，一是加强政府站的建设与管理，抓好本年度重点领域信息公开，主动公开了财政预决算、三公经费、统计信息、专项规划等重要信息；二是完成行政审批制度改革工作，50万以下的移民后扶项目初步设计审批办件上网运行并纳入电子监察系统；三是建立完善并公布依申请受理机制，妥善处理依申请公开事例；四是认真开展政务公开社会评议活动，聘请了4名移民乡镇干部及移民为政务公开监督员，于10月份对我局的政务公开工作情况进行了公开评议，对监督员提出的建议意见，我局及时落实了整改；五是设立政务公开专栏和意见箱，为群众提供更加快捷、方便的监督，听取和收集群众提出的疑问、意见和建议，自觉接受群众监督。
四、及时公开，数据正确。
今年，我局本着全面、客观、真实、具体的原则，公开的信息内容全面新颖、数据正确。目前，在政府站已公开各类信息74条。其中：在政府信息公开指南1条，办事流程2条，20XX年公开年报1条，公开目录编制说明1条，领导信息1条、机构信息2条，工作动态15条，法律法规8条，部门文件11条，政策解读1条，专项规划2条，工作计划7条，工作总结8条，规划解读1条，行政行为3条，统计信息2条，财政预决算1条，三公经费1条，专项资金2条，人事信息1条，行政审批3条。50万以下项目初步设计审批办件1件。
政务公开工作先进个人材料篇4
2021年，新塘边镇政府信息公开工作紧紧围绕镇党委、镇政府中心工作，着力细化工作部署、深化重点领域信息公开、加强平台建设、强化监督保障，以公正便民、勤政廉政为基本要求，切实推行了政府信息公开工作，现将工作情况报告如下：下面是星星阅读网小编为您推荐乡镇政务公开工作总结和2022年工作思路。
一、政府信息公开工作的基本概况
今年来，我镇认真做好政务信息公开工作，对照《江山市人民政府办公室关于印发2020年江山市政务公开工作要点的通知》《江山市人民政府办公室关于印发江山市全面推进政务公开标准化规范化工作三年行动计划（2020-2022）的通知》等文件要求，进一步健全完善了各项制度措施，积极推进我镇政务信息公开工作，提高我镇各项工作透明度，切实保障群众知情权、参与权和监督权。
（一）加强组织领导，压实政务公开责任
政务信息公开工作政策性强、涉及面广，为确保我镇各项信息公开工作落到实处，我镇调整了政府信息公开工作领导小组，镇长丁日金任组长，组织委员董夏倩为副组长，各模块办公室负责人为成员，各办公室间密切配合，由镇综合办负责日常工作，形成了主要领导负总责，分管领导具体抓、办公室负责落实的工作机制。
（二）加强宣传教育，增强政务公开认识
我镇组织全体干部学习政务公开相关规定，明确把此项工作作为全镇加强作风建设的一项重要内容来抓，要求全镇各办公室、各个干部要把此项工作作为一项基本工作抓紧、抓实。要求积极协助配合综合办，及时上报公开内容，把政府信息公开工作上升到全面加强机关作风建设的高度上认识，全面完成各项任务。截至目前，新塘边镇政府信息公开严格按照公开要求和公开内容，主动公开政府信息282条。
（三）突出工作重点，全面推进政务公开
为切实提高我镇工作的透明度，提高工作效率，我镇研究部署了政务公开工作，以保证政务公开有序开展。一是加快推进决策公开。建立健全行政决策法定程序，确定不能公开则及时做好解释说明。建立健全预先审查和预先公开制度，准确把握公开的内容、范围、形式、程序、时限等，推动政务信息公开工作制度化规范化发展。二是加快推进执行公开。推进重大建设项目执行情况公开，对于我镇项目的审批结果，招投标，项目进展，设计变更，质量安全以及竣工验收等信息进行适当的公开。三是加快推进服务公开。简化优化办事程序，通过政务网站，宣传栏以及镇干部的引导让办事人员能用最快的速度办好事。
二、政府信息主动公开、依申请公开等基本情况
（一）主动公开政府信息情况
新塘边镇政府信息公开严格按照公开要求和公开内容，2021年主动公开政府信息326条，其中，通过是政府门户网站公开109条，通过政务微信公开政府信息数118条，通过其他方式公开政府信息数99条。
（二）依申请公开情况
新塘边镇2021年未收到政府信息公开的申请。
（三）收费及减免情况
新塘边镇2021年未收到过需要公开政府信息的网上申请和书面申请，暂无政府信息公开的相关收费及减免。
（四）复议和诉讼情况
本年度新塘边镇未接到对政府信息公开提出复议和诉讼的情况。
三、主要问题和2022年工作思路
虽然新塘边镇在政务公开上做了一定的工作，政务公开执行情况有了较大改善，但我们认为仍然存在许多不足之处，主要表现在：
1.有的公开内容不具体，内容不够丰富，网站个别栏目信息更新不够及时。
2.对政务公开的内容标准把握不到位。
3.网站上的无效信息未及时清理，比如动态新闻及过期新闻等。
2022年我镇政府信息公开工作将以保障人民群众知情权为目标，对照群众期盼、紧扣新时代政务公开，加强主动公开工作，规范政府信息公开程序，优化公开渠道，确保信息发布程序标准化、规范化，信息发布内容安全可控，并做到政府信息“应公开尽公开”；对事前应公开信息进行及时对接，尽早获得公开公告，把握政务公开的时效性，注意信息及时更新；同时，做好信息公开前保密审查工作，遵循“先审查、后公开，谁审查、谁负责，谁公开、谁负责”的原则，严格执行信息审核制度；加强政务公开业务培训，加强工作人员政策理论学习和业务研究，准确把握政策精神，增强专业素养；对网站上的无效信息定期及时清理；在政务公开的内容上下功夫，提高政策发布解读质量，提升政民互动水平。
政务公开工作先进个人材料篇5
深化政务公开，加强政务服务，是提高政府工作透明度，规范行政行为，打造阳光政府、责任政府、法治政府的重要措施。XX镇政务服务中心在上级正确领导下，在县政务服务中心具体指导下，认真按照要求抓好“便民利民”建设和服务工作。自20xx年12月25日建成至今运行以来，政务公开和政务服务各项工作进展顺利，现将XX镇政务服务中心20xx年上半年工作总结如下：
一、完善服务中心建设，打造服务型政府
我镇政务服务中心坚持以“便民服务、高效运作、规范行政、廉洁办事”为服务宗旨，不断优化服务设施、提升服务功能、提高行政效率，使行政服务中心成为反映全镇干部作风建设的示范窗口。 我镇政务服务中心建设面积共占地60平方米。20xx年以来，该中心在镇党委和政府的领导下，不断完善中心场地的标准化建设，配臵有电脑5台，进驻中心部门包括民政办、计生服务所、社保中心和林业站，共开设5个办事窗口，5个办事人员轮流值班，负责集中受理办理直接关系人民群众的行政审批事项和公共服务事项。
今年上半年，该中心及时高效地帮助群众解决低保申请59户，解决38户危房改造和反映建房补助问题，办理一孩生育证89个，解决林业木材砍伐证13个，办理农机购臵补贴事项8个，取得显著成绩，深得人民群众的一致好评和肯定。
二、加强服务站建设，开启群众办事“直通车”
我镇20xx年以来，指导建设村级政务服务站2个，中心户4
户，每个服务站下设1个服务窗口，服务站所在村全部村干部兼任窗口办事员，主要代办《新型农村合作医疗证》申请、《新型农村养老保险证》申请、低保申请、农村危房改造申请、农村一事一议申请、计划生育一孩生育证申请、林木采伐证申请等与群众生产生活息息相关的事项。
20xx年上半年，村级政务服务站共受理办理《新型农村合作医疗证》申请300多户、《新型农村养老保险证》申请500多户、低保申请30户、农村危房改造申请18户、计划生育一孩生育证申请25个、林木采伐证申请9个。
村级服务站的运行，在一定程度上解决了群众“办事难、难办事”的问题，极大方便了农村广大人民群众，开启群众办事“直通车”。
三、健全政务公开制度，完善政务中心建设
我镇政务服务中心自建成以来，即成立了以镇主要领导为组长，分管政务公开工作的领导为副组长，各有关职能部门负责人为工作组成员的政务服务中心工作领导机构，有效保证政务公开和政府信息公开的落实。
中心成立后，该中心将首问负责制度、服务告知制度、服务承诺制度、接待登记制度、情况报告制度、值班制度等上墙，广泛宣传便民利民服务中心的职能作用、服务内容、办事流程，扩大群众知晓率和工作影响面，积极营造便民利民、服务群众的良好氛围。
为确保“便民、高效、廉洁、优质”的服务宗旨落到实处，中心强化了考核机制，制定了《中心管理办法》、《绩效考核办法》、《工作人员守则》、《考勤制度》等规章制度，把绩效考评与年终评优挂钩，营造了带压上阵、积极工作的氛围。
四、创新服务机制，打造高效政务服务平台
中心自运行以来，始终坚持“便民利民”理念，努力创新服务机制和服务形式，不断提高服务水平，展示了良好的窗口形象。
一是热情周到，服务对象普遍满意。该中心运行以来，实行“一个窗口对外、统一办理、联合办理、集中办理”模式，最大程度地方便了群众，受到了前来办事群众的高度好评。
二是团结协作，进驻站所协调合作。进驻中心的人员协作能力强，业务素质高，爱岗敬业，很快适应中心工作需要，促进了站所单位之间的合作。中心要求进驻人员切实做到“首问负责制、限时办结制、服务告知制、服务承诺制”等，热情服务群众。
三是加大宣传，规范办公流程。按照中心上墙制度，广泛宣传便民利民服务中心的职能作用、服务内容、办事流程，扩大群众知晓率和工作影响面，规范中心的办公流程。
四是坚持以人为本，推进科学管理。为确保“便民、高效、廉洁、优质”的服务宗旨落到实处，中心强化考核机制，不断加大监管力度。一是狠抓制度落实，坚持以制度管事，以制度约束人，以制度激励人。二是强化考核管理。制定了《中心管理办法》、《绩效考核办法》、《工作人员守则》、《考勤制度》等规章制度，把绩效考评与年终评优挂钩，营造了带压上阵、积极工作的氛围。
五是加强交流，推进便民中心创新发展。该中心始终坚持以创一流服务为目标，在公开、高效、便民上下足功夫，积极推进便民利民服务中心与县有关部门的上下联动及工作指导。组织人员外出学习先进地区经验，促进自身发展。
五、存在的困难
在推行政务公开和政府信息公开过程中，我镇和各部门做了大量行之有效的工作，但也还存在一些问题，一是办公经费紧缺，政
务服务中心运行没有专项经费。二是有的部门主动公开的意识还不够强。三是推进审批权力透明运行还有待进一步健全和完善。
六、下半年工作计划
针对以上存在的问题，我们将在下半年进一步采取切实可行的措施，以求真务实的态度和工作作风，把我镇的政务公开和政府信息公开工作继续推向前进。
一是在镇财政紧缺的情况下，拨出2万元作为镇政务服务中心运行专项工作经费。并争取上级支持，将打造县政务服务中心示范点作为下半年的工作目标。
二是强化服务意识，转变工作作风，督促有关部门主动公开政务，进一步健全和完善行政审批运行制度，加大政务信息工作的透明度。
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立足于转变职能、强化服务和科学管理，提高工作效率和服务质量，方便群众和单位办事，下面是众鑫文档网小编给大家带来的最新xx市发改局政务公开工作实施方案，希望大家喜欢。
根据《关于印发xx市20xx年政务公开重点工作任务分工的通知》文件要求，结合我局实际，制定本实施方案。
一、总体要求
20xx年市发改局政务公开工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，认真落实贯彻落实新修订的政务信息公开条例和各级推进政务公开的决策部署，进一步明确政务公开任务，扩大公开范围，细化公开要求，增强公开实效，切实保障人民群众知情权、参与权、表达权和监督权，助力深化改革、经济发展、民生改善和政务建设。
二、公开原则
(一)依法公开原则。
公开内容必须在法律、法规允许的范围内予以公开。
(二)真实公正原则。
公开事项必须真实可靠，准确无误，杜绝半公开、假公开。
(三)注重实效原则。
立足于转变职能、强化服务和科学管理，提高工作效率和服务质量，方便群众和单位办事，做到服务于民，造福于民，以群众满意与否作为政务公开取得实效的依据。
(四)有利监督原则。
公开内容要简明清楚，通俗易懂，一目了然。要认真落实民主决策、民主管理、民主监督制度，凡重大行政行为必须实行事前、事中和事后监督，有效遏制消极腐败现象，确保政务公开取得实实在在的效果。
三、公开内容
法定主动公开内容。
四、公开方式
通过网站予以公开。
五、有关要求
1、切实加强组织领导。
成立发改局政务信息公开领导小组，由主要领导任组长，主持机关领导任副组长，由各科室负责政务公开人员为成员，领导小组下设办公室,办公室负责具体组织协调全局政务公开工作。
2、深化信息公开制度建设。
把政务公开工作纳入各科室的评比范畴，进行考核计分，进一步研究制定有关监督办法，建立有效的约束、激励机制。
3、进一步加强思想建设。
严格组织管理，增强业务培训，提升实战能力，着力打造政治过硬、作风优良、主动担当、专业胜任的政务公开工作队伍。
政务公开工作先进个人材料篇7
进一步加强对政务公开工作的领导和监督，层层落实责任，定期督查通报，确保把政务公开工作落到实处。下面蒲公英文摘网小编准备了发改委政务公开工作总结报告，希望大家喜欢。
X年以来，按照省、市县关于政务公开工作的总体部署，坚持以公开为常态，以不公开为例外的原则，把政府信息公开作为改进工作作风和机关形象的重要载体，精心组织、规范进行，有效保障了群众的知情权、参与权、监督权。现将工作总体情况报告如下：
一、加强组织领导。
进一步完善了由主要领导任组长，分管领导、机关各科室负责人为成员的政务公开工作领导小组，并配备工作人员负责政务公开工作。
同时，X年以来，委主要领导先后多次主持会议研究政务公开制度完善、工作要点制定、具体任务落实等工作，要求委党组班子其他成员按照分工抓好政务公开工作的推进，系统内形成了上下联动的工作格局。
二、健全制度规范。
制定了《X县发改委政务公开制度》、《县发改委政务信息公开社会评议制度》、《县发改委政策解读制度》、《政务信息公开保密审查制度》及《政府开放日制度》等。
依据政府信息公开目录，编制县发改委各科室政务公开目录表，通过明确责任科室、发布内容、发布频次等事项，全面推行政务公开，努力打造阳光政务。制订委信息公开内容发布三审制，严格执行“分级审核，先审后发”程序和国家保密法规的要求，把好公开事项关口，着力推进政务公开规范化、常态化、标准化。
三、完善政务模块。
（一）决策公开。实施重大事项决策公示。对全委性重大问题和涉及群众切身利益的重大事项决策，坚持通过正式文件、信息公开网等方式进行公示，广泛征求公众的意见。
（二）管理和服务，进一步修改完善了机构领导、机构设置、财政资金、应急管理、行政权力运行等领域信息，拓宽政务公开领域，深化政务公开内容，创新政务公开形式，提升政务服务质量。
（三）执行与结果。进一步加强组织领导、创新工作机制、狠抓工作落实，承办人大代表意见建议和政协委员提案，加强机关效能建设。本年度作了《》共计三件建议提案办理。
（四）政策解读与回应关切。对于出台的重要政策，主动做好解读工作，让群众听得懂、能理解、可监督；对涉及本部门的重要政务舆情、媒体和公众关切等热点问题，及时发布准确权威信息，积极回应社会关切。定期在主动回应栏目发布改革快讯，保证政务信息及时发、不漏发、时时发。
（五）重点领域。围绕重点领域信息公开，全面公开重大项目建设情况、涉企收费和市场准入负面清单情况、规划计划和决策部署落实情况、价格与收费情况、粮食收购进展情况等，进一步推动重大事项的公开力度。
四、存在不足和下一步工作安排
X年，我委政务公开工作取得了新的进展，但与公众需求还存在一些差距，主要是部分信息公开不够及时，政府信息公开目录还需进一步细化和完善，公开形式便民性需要进一步提高。
下一步，我委将进一步加强对政务公开工作的组织领导，认真制定切实可行的措施，以求真务实的作风，扎实做好政务公开工作，重点抓好以下工作：一是进一步提高机关干部对做好政务公开工作的认识，加强宣传教育，营造良好的发展改革事业发布氛围。
二是进一步健全和完善信息公开各项制度。规范和完善政务公开的内容、形式，对涉及公众关心的重大问题、重大决策应该公开的及时公开，同时有区别地抓好对内与对外公开，提高公开针对性、实效性。
三是进一步加强对政务公开工作的领导和监督，层层落实责任，定期督查通报，确保把政务公开工作落到实处。
政务公开工作先进个人材料篇8
我校高度重视校务公开工作，把政务公开作为加强勤政廉政建设，提高部门工作效率的重要措施，实施“阳光政务”，加大政务公开力度，提高依法行政水平，规范行政行为，有力的推进了学校各项工作任务的"完成，政务公开工作取得了阶段性成果，现总结如下。
一、政务公开的工作目标：
1、加强群众监督，提高民主管理意识，规范办学行为。
2、坚持校务政务公开的组织实施制度化，组织形式多样化，公开的内容要真实的重点。
二、校务政务公开的组织实施：
1、加强领导、精心组织。学校成立了以校长为组长，工会负责人和副校长任副组长的校务公开工作班子，制定了校务公开工作计划，各项计划都认真组织实施，并把校务公开做到经常化、规范化、制度化。
2、结合学校实际，讲究实效，校务公开真正做到公开，真实，接受群众监督；从学校实际出发，采取各种形式，各种渠道，突出工作重点，提高校务公开质量，严格公开实限，做到及时、准确。
3、接受群众监督，及时整改。多次公开后，听取收集教职工和广大群众的意见和建议，对群众提出的疑问和要求，及时答复，发现问题及时整改纠正，整改意见及结果再次公开，并征求群众意见。
三、校务政务公开的组织形式
1、建立永久性校务政务公开专用橱窗，设立永久性公开栏。
2、在校门口设立校务公开专用黑板，公开每周学校工作开展状况。
3、发挥教职工代表大会、教职工大会的主渠道作用。
4、定期、不定期召开学生代表、家长代表、社会各界人士座谈会，通报校务公开情况。
四、校务政务公开的主要内容：
（一）、对校内公开的主要内容：
1、公开学校的发展规划，学校的整体改革方案。
2、公开学校的财务收支情况。
3、公开学校科研经费划拨，使用情况。
4、公开大宗物资采购的招投标或议标情况。
5、公开涉及教职工利益工作部分，机构改革方案，年级组、教研组、中层干部竞聘上岗，职称评定申报，业务考核，年度考核办法和结果，评先评优获奖，晋职晋级，奖惩办法等。
（二）、对学生、家长、社会公开的主要内容：
1、公开学校章程，发展规划，办学成果、师资配备等。
2、公开收费依据，收费项目和收费标准。
3、公开学校招生办法、招生数目，升高校情况。
4、公开“三好生”、“优干”等先进称号。
5、公开奖学金的发放，特困生学习费用的减免和资助情况。
6、公开学校重大决策和学校的重大制度改革。
7、公开骨干教师个人简历。
五、政务公开目前存在的问题
公开的内容不够深，表面事项公开多，深层次的问题公开少。未建立政务公开信息反馈制度，公开后没有及时听取群众意见对教职工提出的要求进一步的说明和解释工作可以加强。面对这些问题，我们今后将进一步加强学习和落实，使政务公开工作真正做到“思想重视、内容翔实、形式规范、程序严密、制度健全........。
政务公开工作先进个人材料篇9
根据市人民政府办公室《关于开展深化政务公开推进政务服务工作检查的通知》的文件要求，我支队严格依照政务公开制度，认真开展政务公开自查工作，现将自查情况汇报如下：
一、政务公开组织机构建设情况
为了切实加强对政务公开工作的领导，支队成立了由党委书记、支队长吴世江任组长，政委罗润新任副组长，办公室、政工科、秩序科、车管所、法宣科各科室科长为成员的“政务公开工作领导小组”，并下设办公室，由支队办公室具体负责处理日常工作。制定了实施工作方案，并强调要严格把握政府信息公开工作中的保密定密、审批审核等环节工作要求，在实施政府信息公开的同时注意保护党和国家的秘密安全，严防泄露国家秘密和警务秘密。
二、政务公开制度建设情况
根据市政府文件精神要求，我支队按照机关政务公开制度规定，规范政务公开内容、形式与范围、时限、设立政务公开投诉电话，规范政务公开内容审核、审批程序，提高工作透明度，让群众享有知情权、监督权，促进了我支队机关政务公开工作走上经常化、规范化、制度化发展轨道，做到按制度规范政务公开程序，确保及时、有效、完整。
三、政务公开工作开展情况。
支队政府信息公开工作并不拘泥于“政府文件”的公开，而是把侧重点放在以下几个方面：一是公布全市公安交通管理部门内部机构设置及相关工作职能；二是支队面向社会发布的有关通知等；三是市民很关注办理公安交通管理业务，特别是车管业务办事指南和流程以及收费项目标准等，使人民群众及时了解了本市交通安全状况和公安交通管理部门工作情况，为公众获取相关信息提供了有效的服务。
截止今日，公开机构概况3条、法规公文9条，规划调研5条，工作动态18条，人事信息1条，财政信息2条，应急管理7条、公开指南和目录5条。
公开的内容有：
1、单位机构设置、领导分工和简历、工作职责、联系方式、投诉电话；
2、编制了政务公开目录和指南，重大决策、规划、规范性文件等与社会公众密切相关的重要事项都及时公开；
3、公开办事指南，对行政许可事项的内容、依据、条件、程序、办理时限、收费标准、救济途径以及服务承诺进行公开，并绘制流程图；
4、对群众意见、投诉、举报等处理结果反馈情况进行了公开；
5、对人事任免、行政审批、行政处罚、采购招标、行政事业性收费、专项经费、收支管理进行公开。
6、对突发事件的应急处理进行公开。
今年以来，支队共接受市民电话咨询600余次，咨询主要内容均为市公安局交警支队已主动公开的法制、事故处理、秩序管理、车辆和驾驶人业务办理等工作，接待人员均在职权范围内予以群众答复。未发生针对有关政府信息公开事务的行政复议案；未发生针对有关政府信息公开事务的行政诉讼案；未收到各类针对支队政府信息公开事务有关的申诉案（包括信访、举控）。
四、存在的主要问题和改进措施
支队政府信息公开工作开展以来，在服务群众、加强沟通等方面取得了明显的成绩。但是，由于公安交通管理工作的特殊性，大量信息既与公众密切相关，又涉及公安交通管理工作的保密要求，因此在信息公开中还存在以下不足：一是材料收集有时不够及时，有遗漏现象。二是网络建设有待加强，未有专门的"网站实现网上审批。三是对重要规范性文件、政策法规存在公开不及时现象。
五、下一步工作努力方向
针对支队政府信息公开工作存在的不足，支队将在下一步工作中，积极探索政府信息公开的好办法、新形式，不断调整支队政府信息公开的范围和内容。一是要加强支队政府信息公开工作规范化建设。支队将把政府信息公开工作作为一项长期的日常性工作抓好、抓实，进一步加强操作规范和长效机制建设，进一步建立和完善各项工作流程和制度；二是要增补更新政务公开信息，主动接受市政府信息公开领导小组办公室的指导，把支队政务信息公开网作为全市公安交通管理政务信息公开的主力平台，进一步梳理支队的规范性文件，并予以审定公开，提高信息公开的时效性，全力完善和充实主动公开的政务信息内容，提升支队政务信息公开的层次和水平，全面推动支队政务信息公开工作，大力拓展公安交通管理工作的便民利民服务空间。
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进一步规范本部门门户网站、微信公众号等政务新媒体运维管理，专人负责，做好安全防护和内容保障，下面是众鑫文档网小编给大家带来的精选xx市体育事业发展中心年度政务公开工作实施方案，希望大家喜欢。
为深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，以《中华人民共和国政府信息公开条例》为基本遵循，落实市委、市政府有关决策部署，加大政务公开力度，全面推进决策、执行、管理、服务、结果公开，扩大开放参与，优化政务环境，结合体育事业发展中心工作实际，现制定本方案。
一、总体要求
20xx年xx市体育事业发展中心政务公开工作的总体要求是：认真贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新修订的政务信息公开条例和各级推进政务公开的决策部署，进一步明确政务公开任务，扩大公开范围，细化公开要求，增强公开实效，切实保障人民群众知情权、参与权、表达权和监督权，助力深化改革、经济发展、民生改善和政务建设。
二、公开原则
(一)依法公开原则。公开内容必须在法律、法规允许的范围内予以公开。
(二)真实公正原则。公开事项必须真实可靠，准确无误，杜绝半公开、假公开。
(三)注重实效原则。立足于转变职能、强化服务和科学管理，提高工作效率和服务质量，方便群众和单位办事，做到服务于民，造福于民，以群众满意与否作为政务公开取得实效的依据。
(四)有利监督原则。公开内容要简明清楚，通俗易懂，一目了然。要认真落实民主决策、民主管理、民主监督制度，凡重大行政行为必须实行事前、事中和事后监督，有效遏制消极腐败现象，确保政务公开取得实实在在的效果。
三、公开内容
(一)扎实推进“五公开”
1.推进决策公开。积极落实重大决策预公开制度。凡涉及公共利益和公众权益的重大事项，除涉密外，在决策前主动向社会公布决策草案、决策依据等相关信息，广泛听取公众意见，及时公开征集到意见的主要观点、采纳意见数量、未采纳意见理由等情况。常态化落实好部门办公会制度。加强决策公开的监督管理。
2.推进管理、执行公开。结合机构职能优化，主动公开单位领导信息、主要职责、机构设置及职能。
3.推进结果、服务公开。一是加大公共体育服务保障政策、服务体系、建设等工作公开力度，加大对年度工作总结、年度重点任务落实、重要项目开展、重大决策部署执行情况的公开。二是做好人大建议、政协提案办理结果公开工作，对涉及公共利益、公众权益、社会关切以及需要社会广泛知晓的办理复文，要按照要求的时间节点，依法、及时、全面、准确、具体地向社会公开。
(二)深入推进重点领域公开
1.做好财政预决算信息公开。认真做好财政资金信息公开，按要求及时公开部门预算决算、“三公”经费、彩票公益金使用等信息。
2.加强体育赛事活动、国民体质监测、体育健身设施维护等全民健身工作信息公开。
3.推进重大体育基础设施项目建设与实施领域信息公开。
4、加强公共文化体育事项中基本信息、公共体育名录、公益性体育赛事活动等的公开力度。
(三)加强舆情管控。
积极回应社会关切。切实增强舆情风险防控意识，以社会重大关切为着眼点，密切监测收集苗头性舆情，特别是涉及经济社会重大政策措施、影响党委政府公信力、冲击社会道德底线、突发事件处置等方面的政务舆情，做到早发现、早研判、早处置。加强与新闻媒体的沟通联系，准确把握社会情绪，讲清楚问题成因、解决方案和制约因素等，更好地引导社会公众，提高政务舆情回应的主动性、针对性、有效性。
(四)完善优化平台功能
进一步规范本部门门户网站、微信公众号等政务新媒体运维管理，专人负责，做好安全防护和内容保障，积极发布与社会公众关系密切的体育赛事、全民健身信息等工作，及时更新，杜绝发布与本部门职能没有直接关联的信息。
四、有关要求
1、切实加强组织领导。成立市体育事业发展中心政务信息公开领导小组，领导小组下设办公室,办公室负责具体组织协调单位政务公开工作。
2、努力加强队伍建设。有针对性地组织干部职工对体育业务、法律法规等知识技能的学习培训,提高与时俱进的工作能力。
3、加强监督考核。建立激励问责机制，定期考核政务公开工作开展情况，对优秀科室或个人按照规定进行表彰;对工作消极怠慢，弄虚作假，引起严重后果的科室或个人，要严肃批评、公开通报。
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一、工作开展情况
1.落实标准指引，编制公开目录。我县根据基层26个试点领域标准指引，结合本级政府权责清单和公共服务事项清单进行全面梳理，已编制完善县、乡两级基层公开事项目录，建立完成基层两化专题，并向社会公开。
2.完善公开制度，规范工作流程。我县建立完善政策文件库，实现规范性文件全面归集和全生命周期管理；印发《xx县政府信息法定主动公开目录内容保障工作责任分解》，做到责任主体、范围和内容明确；通过启用“绩政办依复”文号、政策法规室审核等方式，确保依申请公开答复合法合规；制定落实《xx县政策解读制度》《xx县重大行政决策参与制度》等政务公开制度，并建立“xx县政策一点通平台”，强化解读回应及公众参与。
3.整合优化资源，加强平台标准化建设。充分发挥政府门户网站、政务新媒体等平台作用，通过政府信息公开专栏、基层政府信息公开专题，集中发布县本级及部门、乡镇应当主动公开的政府信息；累计编制政府公报18期，有效传播本级政府及部门规范性文件；建设完成1个县直、2个乡镇政务公开线下专区，为群众提供政府信息查询、信息公开申请、办事咨询答复、政策解读咨询等服务，有效打通服务群众“最后一公里”。
4.坚持利企便民，推进办事服务公开标准化。通过政府网站与“皖事通”平台互联互通、“xx县政策一点通平台”办事服务栏目，准确公开政务服务事项、办事指南、办事流程、办事机构等信息，并汇总编制“办事一本通”，通过线上政府信息公开专栏线下专区阅览材料向社会公开。
二、存在问题
1.解读回应机制有待完善。未能完全固化政策解读工作流程，做到政策解读方案、解读材料与政策文件同步组织、同步审签、同步部署；县直部门和乡镇出台政策解读形式单一，没有充分运用新闻发布会、简明问答、图表图解、案例说明、公告公示栏、“明白卡”“一封信”等多种方式进行实质性解读。
2.考核评议机制有待加强。暂未通过第三方机构对基层两化26个领域专项评估，基层政务公开标准化规范化工作成果没能巩固提升。
3.村务公开还需进一步延伸。县、乡级政务公开与村（居）务公开未能有效衔接，没有做到相同事项的公开内容对应一致，尚未积极准确公开乡村振兴、村级财务、惠农政策等涉及基层群众利益方面的内容。
三、下一步工作打算
1.夯实政务公开基础工作。按照政府信息主动公开目录规范、26个试点领域基层政务公开事项目录，准确把握信息公开内容要求，紧盯信息更新时效，即时动态调整组配信息，确保政府信息公开及时、标准、规范。
2.健全“督查+约谈”机制。运用好政府信息公开通报、工作提示单、督查体系，建立健全约谈机制，对考评结果靠后的单位进行约谈，统筹处理好测评反馈、月度通报问题整改落实。
3.落实政策解读与意见征集发布责任。严格履行政策文件审定流程，保证合法性审查标准与政府信息公开标准步调一致，落实“谁起草、谁解读”及行政决策公众参与原则，持续构建发布、解读、回应有序衔接的政务公开工作格局。
4.完善考核评议机制。高效利用第三方机构评估、网上问卷调查等方式，创新基层政务公开形式、内容，聚焦群众需求，完善公开方式，提升公开质量。
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