下一步,将持续做好全面从严治党工作5篇
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近年来，XX局深入学习贯彻党的十九大和党的十九届二中、三中、四中全会精神，常态化开展“两学一做”学习教育，精心组织“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持把推进全面从严治党摆在更加突出位置，坚定不移将党风廉政建设和反腐败斗争向纵深推进，巩固发展风清气正的良好政治生态。现将XX局全面落实从严治党主体责任情况汇报如下：
一、狠抓思想教育，强化党纪意识
一是深入开展党性教育。始终把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为重大政治任务，坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。组织理论学习中心组学习5次，从严治党专题学习讨论X次，专题学习研讨十九大报告，组织党员领导干部参加市委组织的十九大专题学习教育，收听收看党的十九大精神宣讲报告；严格贯彻落实民主生活会和组织生活会，组织学习《条例》、《准则》，不断强化党员干部法纪廉洁意识；印发了《党员活动日实施意见》，通过每月开展“不忘初心牢记使命”主题党日活动，每周四晚开展“机关讲堂”对党员进行集中培训，党员干部们更加牢固树立和践行绿色青山就是金山银山的理念，指导全市工作在新时代迸发新亮点。
二是深入开展主题教育。局党委始终坚持把开展好主题教育作为一项重大政治任务，作为持续增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动，成立由党委书记担任组长的主题教育领导小组，先后研究制定以《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施意见》为主体的“1+N”方案体系，细化《关于贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违问题整治工作方案》等X个专项整治工作方案，为扎实开展主题教育奠定坚实基础。党委书记认真履行第一责任人职责，对重要部署亲自谋划、重大问题亲自过问、关键节点亲自把关，8次主持召开党委会议、领导小组会议研究推动，带头抓好学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重要举措，以“头雁”效应高标准引领主题教育走深走实。
二、狠抓管党治党，强化主体责任
一是全面落实主体责任。始终坚持抓住领导干部这个“关键少数”，牢牢牵住主体责任这个“牛鼻子”，层层压实责任、级级传导压力。党委书记认真履行全面从严治党第一责任人责任，坚持对全面从严治党负总责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。着力完善党建工作制度，制定了《党委书记抓基层党建突破项目实施方案》和《进一步加强党建工作的实施意见》。积极学习贯彻从严治党新部署新要求，先后X多次主持召开会议学习了相关文件要求和市委领导讲话精神，召开X次会议安排部署相关工作。党委班子成员自觉履行从严治党“一岗双责”职责，按照制度之内“不缺位”、制度之外“不越位”的原则，在扎实推进业务工作的同时，抓好分管范围内的党风廉政建设，积极参加分管单位党支部和所在支部的学习讨论。各党支部书记着力建立长效党建工作机制，将抓基层党建第一责任人职责落到实处。
二是加强党的组织建设。落实党建工作责任制，召开党建专题会议X余次，坚持领导干部过双重组织生活、“三会一课”以及党建工作与业务工作、队伍建设同部署同落实。规范基层党组织制度建设，制定《建设过硬支部实施方案、三年行动计划》、《基层党支部日常工作操作标准化手册》、《党员积分量化管理方案》、《星级党员示范岗实施方案》和《严格落实“三会一课”通知》等，推动党建工作规范化。做好基层党建认领项目，制定了实施方案，建立了任务台账，党委书记讲授党课X次，组织集体学习5次，与党员谈心X多人次。成功召开党支部书记述职会议，并开展支部评议。
三是夯实基层战斗堡垒。积极落实党员“双管双责”制度，印发《开展“双管双责”党员“360”服务品牌创建活动的实施方案》，组织机关支部X名党员集体在毓璜顶南通社区登记报到，建立了党员服务项目认领台账，认领服务项目X项，结对帮扶X名社区困难群众，结合“双联双促”活动，统筹安排集中服务和帮扶。选派“第一书记”进驻联系村，做好包村帮扶和困难群众结对工作，2019年投入和引入包村帮扶资金X万元，帮助包村改善基础设施和发展项目，党委班子先后两次集体赴包村开展走访慰问工作，慰问困难群众X人次，慰问资金X万余元。
三、狠抓惩治腐败，强化廉政建设
一是认真落实责任。制定了《党风廉政建设实施方案》和落实党风廉政建设主体责任清单，对年度党风廉政和反腐败工作进行安排部署，多次传达学习中央、省和市纪委全会精神，为做好党风廉政建设打下坚实基础。深入落实市纪委党风廉政建设工作台帐制度有关要求，结合实际，印发《党风廉政建设责任书》，制定《落实党风廉政建设主体责任台帐》，在全系统实行党风廉政建设工作纪实制度，切实把党风廉政建设主体责任扛稳、抓牢、做实。推进党风廉政教育落实常态化，坚持教育防范与激励警示相结合，在教育中防范，在防范中教。完善党员教育管理制度，印发《党员积分量化管理方案》；采取现实案例剖析警诫、观看反腐倡廉教育片、与弘扬红色文化活动等方式组织开展党风廉政教育，组织全系统党员干部集中专题教育X次，对重点岗位人员开展谈话警示教育X人次，领导班子约谈机关干部X人次，开展任职谈话X人次。
二是突出问题整改整治。局党委坚持问题意识、问题责任，注重标本兼治，综合施策抓整改。党委书记多次组织召开党委（扩大）会，研究部署落实全面从严治党工作，涉及执行党的路线方针政策、落实“两个责任”、作风建设、党的建设等方面。领导班子成员主动认领，带头整改，建立整改台账，细化责任落实，采取分管领导牵头、业务处室承办，按照马上办、立即办、事不过夜的要求抓好整改落实，相关问题均得到较好整改。
四、狠抓选人用人，强化组织纪律
一是严格执行选任程序。对提拔的机关和直属事业单位干部，都由干部职能科室根据工作需要，结合编办核定的职数和单位干部实际情况，提出干部选拔任用工作实施建议方案提交党委研究；坚持民主集中制原则，按照规定程序办事，做到未经民主推荐的干部不考察，未经组织考察和考察有问题的干部不提交党委讨论，与会班子成员达不到规定的人数不研究，未经集体讨论和任前公示的干部不任命。对干部选拔任用的推荐、提名、考察、酝酿、讨论决定等，重点把好“三关”：严把推荐关，凡选拔任用机关科级领导干部和直属事业单位科级领导干部，都须经过大会投票推荐和谈话推荐；严把考察关，对确定的考察对象，采取个别谈话、民主测评、实地考察、调阅人事档案等方法严格考察；严把决定关，党委讨论决定干部任免事项，坚持班子成员全部到会，在充分讨论的基础上，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则决定任免干部。认真执行有关规定，着重落实了任前公示、任前谈话、廉政谈话、实行一票否决，任职试用期等制度，较好地保证了新提任干部的整体素质。
二是严格遵守选任纪律。局党委严格执行选拔任用工作方案，确保干部选拔任用公开、公平、公正。要求干部职能科室和有关工作人员严格遵守组织人事纪律，坚持公道正派，认真负责地做好选拔任用工作；要求干部职工本着对事业、对同志高度负责的态度，认真负责地参与民主推荐。在推荐时要客观、公正、全面地分析和评价干部，坚持看本质、看主流，实事求是地向组织反映情况，以严肃认真的态度公正负责地投好自己的一票。对实施过程中的违纪行为和个人，一经查实，严肃处理。设立了监督电话和举报信箱，公开接受全体干部职工的监督。日常工作中，严格按照《省干部选拔任用纪实工作办法》规定，注意收集相关资料，及时存档。机关科及以下干部档案X卷，管理直属单位人事档案X卷，现已完成干部档案审核工作，符合条件的干部本人已在《组织认定表》、《干部任免审批表》（专项审核专用）上签字，在选拔任用干部工作中，规范有序，没有发现违规操作现象，也没有发生用人失察失误现象，党员干部职工对党委干部选拔任用工作和新选拔任用干部是满意的。
三是加强选任监督管理。落实群众“知情权”，坚持在考察前把推荐的职位及条件、考察目的与任务进行沟通和征求意见，让干部职工先知情，再推荐，坚持考察预告制，给干部职工充分发表意见的时间和渠道。落实群众“参与权”，在推荐工作中，坚持召开全体干部职工大会，组织全体干部职工进行民主推荐、测评和谈话推荐。落实群众“选择权”，充分尊重干部职工意愿，把在民主推荐中得票数高的干部确定为重点考察对象，经过考察了解和征求意见后确定拟选用对象。提拔任用的干部都是在民主测评中得票多、日常表现好、工作成绩突出的干部。落实群众“监督权”，坚持对干部选拔任用的事先、事后监督，为加强对干部选拔任用工作的民主监督，提高选人用人公信度，在选拔任用前，我们将选拔任用干部的每个环节都公开，特别是在考察阶段，能够认真听取干部职工的意见。中组部关于“四项监督制度”出台后，我们按照市委组织部相关要求，又加强了对选拔任用干部的事后监督，让全体干部职工对本单位干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部进行民主评议，使干部职工在干部的提拔任用上，既有发言权，又有评议权，提高了群众监督的积极性，从而营造了群众监督的良好环境和氛围。
五、狠抓作风建设，强化抓细抓常
一是严格执行中央八项规定。认真贯彻落实中央《八项规定》、省委《实施办法》和市委《实施意见》，加强制度建设，构建改进作风长效机制，对公务接待、办公用品采购等制度进行了修订完善，严格公务接待，未发生超标准规定接待，严格控制经费支出。抓住五一、中秋、国庆等关键时间节点，对公务用车管理使用情况进行了专项检查，累计开展检查活动X次。加大监督执纪问责力度。局党委坚持言出纪随、执纪必严，切实扛起监督执纪、责任追究的政治责任，强化机关基层纪检组织的日常监督执纪，始终保持对违纪违规问题处理的高压态势。
二是坚持不懈纠治“四风”。加强服务型机关建设，坚持党务政务公开，认真兑现服务承诺，自觉接受群众监督。强化“权力就是责任”“机关就是服务”“干部就是公仆”意识，修订了行政审批流程，提高服务效能；完善干部考核奖惩制度，实行经常性考核与年度考核相结合，增强机关活力，提高执行能力。坚持表率示范，强化责任落实，作为党风廉政建设的责任主体，领导班子成员及机关各科室负责同志充分发挥表率示范作用，以身作则，较好的做到了自觉遵守党的政治纪律和政治规矩，带头执行中央八项规定、省委实施办法和市委实施细则，既管好自己，又管好身边的工作人员，清清白白做人、干干净净做事。
三是积极回应群众诉求。调整了领导小组，主要领导亲自抓网上民声回复工作，对群众反映的问题多次召开专题会议研究解决。坚持把“市长公开电话”作为贴近社会民生的桥梁和联系群众的纽带，以饱满的热情和高度负责的精神切实解决人民群众关心的热点和难点问题，制作了登记簿，规范工作流程，强化回复责任，今年以来共受理交办件X起，回复率和满意率达100%。
近年来，落实全面从严治党主体责任各项工作虽然取得了明显成效，但也不同程度地存在一些问题和不足：一是执行中央八项规定不够细化。落实工作部署结合实际抓落实的力度欠缺，加强作风建设的思路方向把握得不够准确；有些规定还缺乏可以量化的实施细则，标准还不够具体，存在界限不明、失之于宽的问题。二是改进工作作风不彻底。有些同志还存在不同程度的“庸懒散”问题，主要是作风浮漂、心浮气躁，抓工作不实、不深、不硬，缺乏“钉钉子”精神。三是日常监督不完善。落实党风廉政建设工作主要靠年初分解、年中督查、年终考核三个时段，经常性督导、检查、提醒还比较少。党务、政务透明度不足，公开程度和范围不够广，有关咨询、投诉等群众利益诉求渠道有待进一步拓宽。四是激励培养优秀年轻干部、为优秀年轻干部脱颖而出搭建平台、创造条件不够。五是选人用人的视野不够开阔。由于编制受限，干部晋升渠道较窄，造成了干部队伍年龄结构偏大，人员梯次不合理，在选拔干部的过程中个别岗位还存在着论资排辈的现象。
下一步，党委将带领全局同志和全行业职工，继续深入学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，深入落实新时代党的建设总要求，以新面貌、新精神、新作风扎实开展各项工作，深入查摆自身在党风廉政、作风建设、组织建设等方面的突出问题和薄弱环节，认真履行管党治党政治责任，进一步落实主体责任、强化制度约束、加大执纪监督，不折不扣的将中央八项规定精神落到实处。
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成功的奥秘在于目标的坚定。 瀑布对悬崖无可畏惧，所以唱出气势磅礴的生命之歌。下面是众鑫文档网小编为您推荐发改局推进全面从严治党主体责任的情况工作报告。
中共x市委：
2021年，x市发展和改革局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党市委关于全面从严治党工作的决策部署，加强统筹谋划，健全工作机制，狠抓工作落实，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，以高质量党建引领保障发改局各项工作取得扎实成效，为“十四五”开好局、起好步，为我市经济社会高质量发展作出了应有的贡献。现将有关情况报告如下：
一、旗帜鲜明加强政治建设，坚定做到“两个维护”
（一）把政治建设摆在首位。局机关党组认真落实全面从严治党主体责任规定，召开2021年度党的建设工作会议、中期推动会议，制定落实2021年机关党的建设工作要点、全面净化政治生态重点工作任务和局党组落实全面从严治党主体责任“两个清单”。局党组书记带头履行第一责任人责任，党组成员认真落实“一岗双责”，切实担负起管党治党政治责任。局党组围绕党风廉政建设和作风建设等方面进行了4次专题学习和工作安排。6月份单位召开党风廉政会议，对一岗双责情况进行了汇报，并结合警示教育月内容开展批评与自我批评。加强廉政谈话提醒力度，主要领导与分管领导谈，分管领导与科长谈，鼓励干部主动与领导谈，今年来，全局完成从上至下廉政谈话65次，时刻把握住苗头性、倾向性问题，起到廉政提醒作用。
（二）强化政治监督，涵养政治生态。一是强化风险防控。对单位内设机构开展了岗位廉政风险点排查，经梳理，共排摸出48个岗位、62个风险点、100多个风险事项，明确责任分工、责任考证和责任追究“三位一体”的责任体系，突出加强对核心问题的风险防控，优化防控措施。二是严格规范权力运行。严格落实集体领导与分工负责、重要情况通报和报告、民主生活会、谈话和诫勉等党内监督制度，严格执行“三重一大”集体事项决策制度。今年以来先后召开9次党组会议对局内31项三重一大事项进行研究部署。三是严肃人事纪律，规范选拔任用。严格按照市委有关要求，做好机构改革一系列工作。同时严格遵照干部动议、民主推荐、考察、讨论决定等程序，今年我局没有新提拔中层干部。四是进一步强化权利制约和监督。深化行政审批制度改革，做好党务政务公开，加大对网上政务服务的电子监察力度，公示责任清单、服务清单，执行“最多跑一次”服务规定，促进了办事效率和服务水平提升。强化政治监督，做实日常监督，形成监督合力，增强监督实效。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，高质量开好民主生活会和专题组织生活会，党员领导干部以普通党员身份参加组织生活会，严肃开展批评和自我批评，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。充分利用各种红色教育资源组织开展听党话、跟党走主题教育，以良好的政治文化涵养风清气正的政治生态。
二、强化理论武装，筑牢理想信念根基
（一）突出重点深化学习。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和贯穿局机关工作的主线，充分发挥局党组理论学习中心组示范带头作用和党员领导干部领学促学作用，严格落实年度学习计划，组织19次集体学习和交流研讨，带动局机关党员干部持续深入学习习近平法治思想，跟进学习最新重要讲话精神，把理论学习与理性思考紧密结合、与业务工作紧密结合，不断提高运用党的创新理论指导实践、破解难题、推动工作的能力。发挥“学习强国”学习平台的作用，推动实现随时学、及时学、跟进学，以党的创新理论滋养初心、引领使命。
（二）认真学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神。把学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，认真落实市委11月24日召开学习贯彻党的十九届六中全会精神“六讲六做”大宣讲活动动员部署会精神，
结合实际研究落实措施，制定具体工作方案。原党组书记胡建中为局机关党员干部宣讲全会精神，提出真学、真信、真用的要求。
三、抓实党史学习教育，做到明理增信崇德力行
（一）提高政治站位，强化思想自觉。局党组高度重视党史学习教育，党组成员带头参加各项学习活动。深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上和庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神，认真落实中央部署和市委要求，高标准推进局内党史学习教育。各科室每月组织1次集中研讨交流，各党支部利用主题党日等方式组织学习教育活动，确保人员、时间、内容、效果“四落实”。“七一”前后，党员领导干部、支部书记和先进典型分别讲了专题党课。
（二）抓实实践活动，走基层解难题。局党组专题研究推动“我为群众办实事”实践活动，党组成员带头“联点访户”，开展“我为企业解难题”活动，班子成员带领科室党员业务骨干到头门港企业“三服务”活动，现场办公，解决项目建设过程中的困难问题，为企业项目落地“保驾护航”，领衔办理新材料产业园海正项目专题实践活动，迅速组织编制完成了头门港（北片）产业规划，同时还积极与台州市发展改革委对接，帮助指导企业顺利通过了节能审查，该项目作为台州市集中开工项目已如期开工。
（三）扛起政治责任，做好保密工作。认真学习贯彻中央保密委和全国保密工作会议精神，加强局内保密档案工作的组织领导。贯彻落实市委保密委全体会议精神，持续强化各项保密工作。认真落实各项保密工作要求，强化涉密文件、信息设备和涉密人员管理，组织学习贯彻中央关于加强涉密人员管理的最新文件要求，按规定配备保密设备，严格规范使用，不断加强保密工作规范化管理；以严格保密制度执行为抓手组织开展自查自评工作，努力实现以查促改、以查促防、以查促管，强化机关党员干部的保密意识和保密常识，确保机关保密管理工作万无一失。扎实做好档案移交、归档、自查等工作，进一步提高档案工作的规范化、制度化、数字化水平。
下一步,将持续做好全面从严治党工作篇3
成功者学习别人的经验，一般人学习自己的经验。下面是众鑫文档网小编为您推荐全面从严治党落实工作情况汇报合集三篇。
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一个缺口的杯子，如果换一个角度看它，它仍然是圆的。下面是众鑫文档网小编为您推荐2022在市全面从严治党工作会议的讲话稿。
同志们：
今天，我们召开市纪委×届×次全会。会议的主要任务是，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会和十九届中央纪委五次全会精神，总结2020年全市全面从严治党及纪检监察工作，部署2021年任务。下面，就贯彻落实中央、省、×市纪委全会精神，推动我市全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，我讲三点意见。
一、增强政治自觉，深刻领会中央、省、×市纪委全会精神
在十九届中央纪委五次全会上，习近平总书记强调，今年是实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年，所有工作都要围绕开好局、起好步来展开。要深入贯彻全面从严治党方针，充分发挥全面从严治党引领保障作用，坚定政治方向，保持政治定力，做到态度不能变、决心不能减、尺度不能松，确保“十四五”时期我国发展的目标任务落到实处。中央为我们一以贯之推进全面从严治党、深化党风廉政建设和反腐败斗争指明了方向路径、提供了方法遵循。对于这一系列新部署、新要求，我们要深入学习领会、认真贯彻落实。结合我市今年的重点工作，要全面落实习总书记重要指示精神，推动全市实现高质量发展；要深入贯彻省委“四为四高两同步”总体思路和要求，强化“项目为王”“以结果论英雄”的鲜明导向，推动我市“四大类七个一批”重大项目行动方案落地落实，全力保障我市全面从严治党和经济社会发展取得更好更大的新成绩。
二、保持政治清醒，辩证把握我市党风廉政建设和反腐败斗争形势
过去的一年，全市上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央、省、×市全面从严治党部署要求，扎实履职尽责，全市政治生态持续向好。一是强化政治监督，有力推动了全市党的政治建设。我们聚焦习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署贯彻情况、政治纪律和政治规矩执行情况、管党治党政治责任落实情况和严肃党内政治生活情况加强监督检查，有效解决了一些基层党组织“上热中温下凉”、选择性执行、方向走偏等问题，广大党员干部“两个维护”的自觉性和坚定性不断增强。这一点，从疫情防控工作就可以看出。春节以来，全市上下众志成城，积极投身疫情防控阻击战，形成了干部带头、全民参与的强大凝聚力，坚决确保了“零感染”，筑起了一道疫情防控的“钢铁长城”。二是紧盯“关键少数”，管党治党政治责任不断压紧压实。我们从加强对“一把手”队伍的监督破题，结合×实际，规范“三报告”，开展“两评议”，建立健全考核评价台账，深入抓好谈心谈话工作，初步构建起对市乡村三级“一把手”队伍的常态化、多角度监督体系，压实了管党治党第一责任人责任。我们坚持失责必问、问责必严，聚焦党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题，以强有力的问责推动了各级管党治党政治责任落实落地。三是强化作风建设，落实中央八项规定精神成果进一步巩固拓展。我们围绕干部队伍工作作风，梳理提出“十个做到”“十个整治”和“五个坚决查处”，突出节日节点，强化监督检查，以“零容忍”的态度，惩治隐形变异、规避监督等行为，坚决防止了“四风”问题反弹回潮。我们建立作风建设正反典型“双通报”机制，充分发挥了正面引领和反面警示效应。四是深化标本兼治，反腐败斗争压倒性胜利进一步巩固发展。我们保持惩治腐败的强劲势头，严肃查处了×、×的严重违纪涉嫌职务违法犯罪案件，全市“不敢腐”的震慑进一步强化；我们结合×实际，研究制定了市、乡、村三级党组织“三重一大”决策及监督制度，实现了决策有依据，监督有措施，不能腐的笼子进一步扎牢；我们将正面引领与以案警示相结合，着力提升反腐倡廉教育感染力、渗透力，“不想腐”的自觉进一步增强。五是聚力专项整治，人民群众利益得到有力维护。我们扎实开展了一系列专项整治工作，扶贫领域、人防领域、矿业秩序、打伞惩腐和漠视侵害群众利益问题专项整治等各项工作稳步推进，取得了良好效果，人民群众获得感、幸福感、安全感进一步增强。2020年我市涉纪信访总量同比下降×%、越级信访量同比下降×%，全市政治生态持续向好。
成绩的取得，得益于上级党委的坚强领导，得益于全市上下的共同努力，得益于全市纪检监察干部的辛勤付出。在此，我代表市委向全市广大党员干部特别是纪检监察干部表示衷心的感谢！
充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，当前我市反腐败斗争形势依然严峻复杂。全党、全省、全×市在反腐败斗争中存在的问题，在我市也不同程度地存在，有些还比较突出。
一是不知止、不收敛、不收手的问题仍然存在。从去年处分的党员干部中看，末次违纪违法行为发生在十八大以后的占×%、发生在十九大以后的就占×%，在正风反腐的持续高压下，这些人却依然不知敬畏、不知收敛，还要去触碰纪律底线、法律红线，把组织的苦口婆心当成了“耳旁风”，就是听不进、唤不醒、改不了！前面提到的×，都是在党的十九大以后仍然不收敛、不收手。
二是消极无为、懒政怠政的问题时有发生。在我们的干部队伍中，长期存在这样的一些人，精神萎靡不想为，推诿扯皮不肯为，担当缺失不敢为，能力不足不会为。总之是，占着位子不干事、拿着俸禄混日子，只求无过不求有为、只见暮气不见朝气，得过且过、敷衍应付。这种拖沓懒政的不作为严重破坏了我们干事创业的良好氛围，而且对一些真正老实干事的人产生消极负面影响。去年×事件和今年×月中旬接连发生的×，就暴露出了有关乡镇部门、党员干部行政不作为、慢作为，在落实市委重大决策部署中存在着严重的懈怠和应付心理。为以案示警，市委对×事件相关责任人进行了严肃的追责问责。春节以来，市委又多次对秸秆禁烧工作进行部署，甚至逢会必讲，但有的地方就是视而不见、麻木不仁，层层转批、责任悬空，甚至已经发生火情都不知道。连这么一项每年都在做的常规性工作都做不好，还怎么能实现“项目为王”?还如何能决胜脱贫攻坚?对这些懒政怠政问题，市委的态度是很明确的。那就是从严从速坚决予以整治，决不手软、决不护短！要使全市各级党员干部工作作风大改进。惟其如此，我们才能实现“要干就干一流、要做就做最好”的既定目标。
三是“四风”问题还没有得到根治。中央八项规定出台已经8年多了。按理说，我们的党员干部应该都已经做到了依规奉行。再加上去年主题教育以来，我们大力开展了中央八项规定精神问题专项整治，释放着越往后执纪越严的强烈信号。但就是在这样的整治高压下，仍有党员干部违规公款吃喝、仍有党员干部工作日午间饮酒、仍有党员干部违规收送礼品礼金。在破除形式主义、官僚主义方面，我们也是持续加力加压，对形式主义、官僚主义突出问题，严肃追责问责，典型通报曝光。但有些人就是明知故犯。有的贯彻上级决策部署打折扣、做选择、搞变通；有的以会议落实会议、以文件落实文件；有的制度挂在墙上了但没挂在心上；有的顾上不顾下，顾头不顾尾，有的重部署轻落实，甚至不部署、不落实，有的凡事都等上级拍板、回避矛盾、躲避责任。这些现象，究其根，都是形式主义、官僚主义在作怪。
四是漠视侵害群众利益的问题易发多发。，我们部署开展了漠视侵害群众利益问题专项整治，收效明显，但也发现了不少的问题。去年我就提出，对一个干部进行考察和评价，一定要看他是不是实实在在为群众做工作、看他在群众中的口碑、看群众对他的满意度。习近平总书记也曾讲过：“我们党来自人民、植根人民、服务人民，一旦脱离群众，就会失去生命力。”但从我们专项整治中查处的问题来看，有的对群众合理诉求漠然视之，有的服务群众弄虚作假，有的是冷横硬推，更有甚者，肆意侵吞着群众切身利益。×就是这些漠视侵害群众利益的干部，在某些问题上把我们推到了群众的对立面上。
五是关键少数、关键岗位的腐败问题屡有发生。我们查处的领导干部违纪违法案件中，大多数案件的背后都能找到监管上的缺失和制度上的漏洞。×，可见监管缺失到了何种地步。前面提到的×等人，作案手段既不是多么隐蔽、也不是何等的新奇，却能屡屡得逞，也正是因为其部门单位的内部监管严重缺失、制度建设牛栏关猫、制度约束缺乏刚性、内控机制形同虚设，久而久之导致了关键少数、关键岗位人员目无法纪、违法犯罪的严重后果。同志们，今年是我市抢抓项目化机遇的关键年份，我们要上马很多项目、引进很多资金。如果我们不堵上监管的缺口、制度的漏洞，最终不知道又会肥多少腐败分子的腰包。
总结成绩，是为了坚定信心、再接再厉；查找问题，是为了保持清醒、“治”不忘“危”。对我市管党治党方面存在的种种问题，我们决不能有丝毫的含糊与松懈，要敢于刀刃向内、深化自我革命，深入分析、精准施策，以解决问题的实际成效推进工作、取信于民。
三、一以贯之、坚定不移推进全面从严治党，为推进高质量发展提供坚强保障
2020年是“十四五”规划的开局之年，也是我市实战决战项目建设的关键之年。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届五中全会和十九届中央纪委五次全会精神，按照×市委×届×次全会、市委经济工作会议和×市纪委×届×次全会部署，立足×实际，坚定不移正风肃纪反腐，一以贯之推进全面从严治党，加强政治监督，突出“一把手”监督，深化标本兼治，全力护航重大项目建设，努力实现全市政治生态持久的风清气正，为我市全面建成小康社会提供坚强的政治和纪律保障。具体来讲，要重点抓好四个方面工作：
（一）在推进政治监督具体化、常态化上持续下功夫。习近平总书记在中央纪委五次全会上强调，紧紧围绕“两个维护”强化政治监督，完善全面从严治党制度，加强党的领导和监督，深化政治巡视，完善党和国家监督体系，全面加强党的纪律建设，深化运用“四种形态”，围绕统筹疫情防控和经济社会发展、打好三大攻坚战、做好“六稳”工作、落实“六保”任务等重大决策部署加强监督检查。检验党员干部是否坚决做到了“两个维护”，我们一是看是否坚决执行了党的重要制度，二是看是否推动党中央重大决策部署落实见效，三是看是否落实了全面从严治党责任，四是看是否能够保证权力在正确轨道上运行。在推进政治监督具体化、常态化上，我们重点要做到“四个聚焦”。一要聚焦学用习近平新时代中国特色社会主义思想强化监督，推进习近平总书记重要讲话指示批示精神和党中央重大决策部署贯彻落实。特别是要强化脱贫攻坚战“交总账”和兑现“军令状”的意识，以强有力的监督保障脱贫攻坚决战完胜。要紧扣总书记视察×时提出的“15项具体政治任务”，牢记×书记×调研强调的转型发展“三件大事”，结合我市实际，抓好贯彻落实。二要聚焦全面落实“两个责任”强化监督，推动主体责任和监督责任一贯到底，要从基础制度严起，从日常规范抓起。三要聚焦严肃党内政治生活强化监督，坚决纠正党内政治生活中不讲正气讲“和气”、搞形式、走过场等问题。四要聚焦关键人、关键处、关键事、关键时强化监督。聚焦权力运行的“关节点”、内部管理的“薄弱点”和问题易发的“风险点”，运用“盯全、盯紧、盯近、盯微”，形成决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制，督促公正用权、依法用权、廉洁用权。
（二）在强化对“一把手”队伍的监督上持续下功夫。从去年查处的党员干部违纪违法案件来看，党员干部违纪违法行为的发生，或多或少都与“一把手”有关系，要么是“一把手”自身就存在问题，要么是“一把手”没有严格要求和管理下属。总书记强调，各级党委（党组）要加强对所管理的领导干部特别是主要领导干部的监督，上级“一把手”必须抓好下级“一把手”。就是在提醒我们，“一把手”要一级带着一级干，一级做给一级看，只有把“一把手”这个“风向标”校准调正，才能带出一支能打硬仗、善打胜仗的干部队伍。去年以来，我们在加强对“一把手”队伍的监督上做了许多努力，也取得了明显成效。今年，我们要继续探索实践。一要坚持全程监督，抓好选拔、任用、管理三个环节。干部选拔要突出政治标准，在脱贫攻坚、项目攻坚、转型升级等主战场，在疫情防控等重大考验面前，考察、识别干部；干部任用要坚持党的领导，坚持条例准则，坚持群众路线，坚持规范程序；干部管理重在理想信念，重在政治表现，重在作风做派，重在岗位责任，重在动态长效。二要坚持全员监督，完善监督体系。年初，我们开展了对“一把手”队伍的“两评议”，在实践中进一步探索了党委（党组）全面监督、纪委监委专责监督、党的工作部门职能监督和党员干部自下而上的民主监督，进一步拓展了人大监督和政协民主监督的有效途径。下一步，我们要健全完善党委领导的联动监督体系，健全完善纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督统筹衔接的“四个全覆盖”的专职监督体系，着力增强监督的严肃性、协同性、有效性。三要坚持全面监督。盯紧权力运行各个环节，抓住政策制定权、审批监管权、执法司法权等关键点，找准风险点、利益点、关键点，采取务实管用的措施，规范权力运行。坚持权责透明，晒出权力家底，完善权责清单，消除监督真空，着力形成靠制度管权、管事、管人的长效机制。
（三）在护航重大项目建设上持续下功夫。全市各级党组织和广大党员干部要牢固树立“党建是第一责任、发展是第一要务、转型是第一使命、项目是第一支撑”的理念，以“第一责任”引领保障“第一要务”、促进“第一使命”、护航“第一支撑”，以推动构建亲清政商关系来抢抓“项目化”机遇，全力推进实战决战“项目为王”行动。要聚焦项目建设，强化监督执纪问责，加大保障力度。一要推动“一枚印章管审批”。深入贯彻落实全省相对集中行政许可权改革现场推进会和深化“放管服效”改革优化营商环境电视电话会议精神，严明纪律、严格标准、倒排工期，推动真改、实改、彻底改。纪检监察机关要把“门好进、脸好看、事难办”的微腐败现象作为监督执纪问责的重点，对于不作为、慢作为、懒作为、乱作为，影响党和政府形象的一律从严处理。二要构建“亲”“清”政商关系。×书记在省纪委六次全会的讲话中指出，构建“亲”“清”政商关系，底线是“清”（清白的清），表现是“亲”（亲近的亲），既不能亲而失范、政商勾结、谋取私利，也不能爱惜羽毛、清而无为，对市场主体的正当诉求推诿扯皮。纪检监察机关要严肃查处损害政商关系、妨碍项目落地、阻碍企业发展、破坏营商环境等问题，同时要认真组织开展好党政干部入股企业专项清理工作，对拒不退股、转入干股、明退暗不退、先退再入等行为，要严肃处理。三要保护党员干部干事创业积极性。一个地方的发展，某种意义来说，就是依靠一个个具体的项目。做好招商引资、推进项目建设的关键，就是靠各级干部真抓实干、担当作为。担当就要决策，决策就有风险，先行先试免不了失误。年初，市委出台了我市容错免责事前备案办法，就体现了旗帜鲜明支持保护干事创业者的导向。我们明确提出，为了×发展，需要采取打破常规惯例、甚至突破一些制约项目推进的条条框框，提交市委容错免责裁定委员会来决策，要有责任也由市领导集体来承担。这为的就是让大家扑下身子、甩开膀子、干出样子。各级“一把手”都要在实战决战“项目为王”行动中身先士卒、冲锋在前；不能把自己装在“保险箱”里发号施令、坐而论道。对存在的问题，我们要严格遵循“三个区分开来”，准确区分是出于公心还是以权谋私、是无意过失还是违纪违法，做到不枉不纵。要给敢于担当、敢闯敢拼的干部吃“定心丸”，特别是要对积极投身项目建设、勇于改革创新的干部给予保护，为敢担当的干部担当、为想作为的干部做主、让有作为的干部有地位、让有劲头的干部有奔头。同时，要严惩诬告陷害行为，为清白者澄清正名，让造谣诽谤、诬告陷害的不法分子付出沉重的代价，在全市汇聚起激浊扬清、担当作为的强大正能量。
（四）在一体推进“三不”上持续下功夫。习近平总书记在十九届中央纪委五次全会上指出，“要坚定不移推进反腐败斗争，不断实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进战略目标”。我们要一体推进不敢腐、不能腐、不想腐机制建设，构建出一个环环相扣、同向发力的反腐闭环。一要强化高压惩腐。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持“控新、治旧、抓早、铲土”，坚持受贿行贿等“十个一起查”，坚持“四种形态”一起用，对党的十八大以来不收敛、不收手，严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基的腐败问题，从严从速坚决查处。二要强化制度约束。把权力关进制度的笼子，是防范和遏制腐败的治本之策。我们要在整章建制和强化制度执行、提升制度执行力上下功夫，在形成制度闭环和构建权力约束机制上做文章，确保制度可操作、能落实、真管用，不断压缩权力设租寻租空间，切断利益输送链条，铲除滋生腐败的土壤。要建立系统思维理念，通过对查办的系统性、领域性典型案件进行集中梳理分析，找出制度机制漏洞，举一反三，整章建制，铲除滋生腐败的土壤。三要强化固本培元。“正气存内，邪不可干。”我们要在涵养正气、固本培元上下功夫。一方面，要注重以文化人，加强初心使命教育、理想信念教育，加强思想道德和党纪国法教育，加强廉洁文化建设，教育引导广大干部坚守初心使命，筑牢拒腐防变的思想道德防线；另一方面，要强化以案促教，做深做细查办案件“后半篇文章”，用好宣布处分决定、开庭审理两个“第一现场”，加大反腐警示教育力度，用“身边事教育身边人”，教育引导广大干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时，要抓好党内意识形态工作，统筹抓好线上线下舆情管控，确保以正确的舆论导向，引领我市各项工作取得长足进步。
同志们，新时代是奋斗者的时代，奋斗是人生最美的底色。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚定理想信念、坚守初心使命，只争朝夕、不负韶华，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，一以贯之推动我市全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，努力实现我市政治生态持久的风清气正，为我市项目决战、推动高质量转型发展“清障护航”，奋力谱写新时代中国特色社会主义×篇章！
下一步,将持续做好全面从严治党工作篇5
我XX在区卫健委党委的领导下，深入落实全面从严治党工作要求，以贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入推进党风廉政建设和反腐败工作、组织建设工作、宣传思想工作、统战工作、群团工作。在中心发展的道路上，坚定了思想信念、保障了纪律作风，充分发挥党总支的战斗堡垒作用。现将全年落实主体责任情况报告如下：
一、落实全面从严治党主体责任工作开展情况
（一）继续加强党的政治建设
1.强化思想理论武装。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑。组织党员干部学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，持续推进主题教育期间尚未解决到位的问题整改，持续整改落实。结合实际认真落实“三会一课”，完成党员学习交流全覆盖，全年开展主题党日12次、过政治生日6次，其中我讲党课两次，各支部每季度讲党课一次，中心理论组学习8次，党员大会6次。
2.严守政治纪律和政治规矩。深入学习贯彻《中国共产党党组工作条例》《中国共产党基层组织选举工作条例》，严格执行请示报告、领导干部重大事项报告制度，坚持有令必行、有禁必止，做到坚守政治信仰、站稳政治立场、把准政治方向。坚决彻底肃清孙政才恶劣影响和薄煕来、王立军流毒，营造良好政治生态，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做得“两个维护”、兑现市委“三个确保”政治承诺。
3.严肃党内政治生活。认真开展2019年度组织生活会，领导班子查找问题12个，完成整改8个，11个支部共查摆问题29个，已经完成整改18个，并对党员民主测评结果进行评优，切实增强党内政治生活的吸引力和感染力，提高组织生活质量和效果。
4.筑牢意识形态工作防线。坚持党管意识形态原则，严格落实意识形态工作责任制， 制定意识形态事件应急处置预案。每年至少2次研究意识形态工作，每月开展意识形态风险点排查，按时报送半年、全年总结。注重网络信息安全，做好中心内QQ群、微信群、公开微博、微信公众号管理稳定工作，实行论坛讲座报告会报批制度，完成网络舆情信息上报12篇。
（二）深入推进公立医院党建
5.推进党组织领导下的院长负责制有效运转。按照中央、市委、区委《XXXX》要求，进一步深入推进党组织领导下的院长负责制，发挥好党支把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用。对议事决策制度、党组织书记与院长沟通协调机制、医院章程等执行情况开展“回头看”，认真修订“三重一大”仪事规则，严格执行事前酝酿，事中监督，建立台账，贯彻执行主要领导末位发言制度；事后监督，相关科室发现问题立即整改。
（三）不断夯实基层基础工作
6.加强基层党组织建设。突出抓好党支部工作条例落实，不断推进支部标准化规范化建设。通过分类定级工作，实行动态管理，开展支部书记述职考核，持续提升各支部党建整体水平。落实党总支班子成员联系党支部制度，班子成员分别参加支部主题活动党日一次。
7.加强党员队伍建设。做好党员发展、管理、党费收缴工作。充分运用智慧南岸APP“三会一课”考勤系统，做好12371党建信息平台日常维护工作，转接党员组织关系6次，规范党员发展流程，2020年发展积极分子两名、两名预备党员按时转正，并做好抗疫一线发展党员培养工作，严格落实党费收缴使用的有关规定，按时缴纳党费，2020年收缴党费合计XXX元，认真做好对疫情防控一线党员、50年党龄老党员的关怀服务工作。
8.深化联系服务群众工作。结合城市基层党建工作要求，开展与所在社区共驻共建活动，发挥卫生健康行业党组织资源优势，通过做实家医服务、加强健康教育宣传、开展免费体检和义诊的形式解决群众实际需求。
（四）着力提升干部人才队伍素质
9.加强领导班子自身建设。年初召开总支委员会讨论研究，印发2020年党建工作要点、党建工作考核方案及目标责任清单、落实全面从严治党主体责任清单等文件，认真落实总支主体责任、书记第一责任和班子成员“一岗双责”责任；召开总支委员会29次，其中专题研究党建工作及党风廉政工作12次，组织开展经常性廉政教育谈话，共30次，加强分管科室党员的管理及党风廉政和行风建设，做实对口联系党支部工作；牵头对各支部党建工作进行督查检查，保证全面从严治党责任的贯彻落实。
10.严格选人用人标准。坚持党管干部原则，把政治标准放在第一位，修订《XXXXX管理制度》，严格按照选拔干部程序，全面考察其德、能、勤、绩、廉，使之真正成为具有坚强的党性，较高的理论水平和政策水平，精通业务，胜任本职工作，懂专业、会管理的科室负责人。针对疫情期间，表现突出，优先选择。
11.重视专业人才队伍建设。根据我中心《关于人才队伍建设规划管理办法》《人才引进与管理工作暂行办法》等文件，不断推进人才建设，以技术发展为契机，提升管理、科教研水平，不断挑选优秀的临床年青骨干人才，优化培养机制，大力引进人才，今年我中心招聘非编职工18人，其中本科6人、研究生2人、中级职称4人，公招6人，均是本科学历，其中中级职称5人，目前， 我中心在职高知职工 （含非编） 44人。
（五）持续严肃党风廉政建设
12.巩固深化作风建设。持之以恒纠“四风”、树新风。继续整治形式主义、官僚主义，深化治理贯彻党中央决策部署只表态不落实、维护群众利益不担当不作为、领导干部利用名贵特产特殊资源谋取私利、基层党组织软弱涣散、党员教育管理宽松软、基层党建主体责任缺失、党员干部参与赌博、违规经商办企业违反廉洁纪律等突出问题。巩固拓展1+3+N专项整治和违反中央八项规定精神问题专项整治的成果。坚决防止“四风”问题反弹回潮，继续扎实开展节假日和暑假休假期间作风专项检查，实行公职人员操办婚丧喜庆事宜备案制度，狠刹大操大办、借机敛财、占用公款公物、搞封建迷信等不正之风。
13.完善防控宣教机制。紧盯容易滋生腐败问题的医药购销、重大设备及高质耗材采购、基建项目等重点领域、关键环节，加强风险排查、监督检查、堵塞漏洞，全中心各岗位廉政风险排查全覆盖，并进一步修订完善内控制度。坚持每月开展党风廉政教育、讲廉政党课、利用工作群转发学习违反八项规定案例，做好“以案四说”警示教育，深化“以案四改”各项工作，通过不断推进廉政文化建设，抓实党员干部理想信念、党纪国法教育，加强家风家教建设，引导党员干部修身律己、廉洁齐家。
14.深化反腐败工作。适时合理运用“四种形态”，加强对党员的经常性监督管理，发现问题及时开展批评教育。同时对于信访举报，根据线索积极调查及时反馈。牵头制定我中心“以案四改”工作方案， 根据清单组织各科室开展自查， 深化拓展医药购销等重点领域的腐败问题。根据区纪委监委驻区卫生健康委纪检监察组对我中心班子成员进行廉政约谈，根据约谈中发现问题，积极开展自查自纠并落实整改。认真落实“不忘初心牢记使命”主题教育六个专项整治自查自纠并建立台账。
（六）大力加强宣传舆论引导
15.强化正面宣传。做好节日纪念日和重要时间节点宣传工作，特别是“5.12”护士节、踊跃推荐“好医生、好护士”，大力弘扬医务工作者“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的职业精神，在全社会营造尊医重卫的良好氛围。抓好抗疫精神的宣传，制作专题简报、抗疫视频，全方位宣传报道疫情防控工作进展情况，展示卫生健康形象，扩大卫生健康影响。
16.深化精神文明创建。以深化全国文明城区建设为抓手，按要求做好新时代文明实践站规范化建设，建立讲师队伍，以“六讲六做”为主要内容，开展三生四宜， 组织开展义诊、健康知识宣传、全民动手、“三马上”文明劝导、困难帮扶等各类志愿者活动。
17.注重舆情导控。完善重大舆情、突发事件舆论引导机制，注重网络信息安全，加强舆情引导应对，做好重大活动会议、敏感节点、突发卫生应急事件的舆情管控工作，配合区网信办落实谁主管谁负责的要求，持续做好舆情监测，全年未发生重大舆情。
（七）统筹抓好老干统战群团工作
18.做好老干部服务管理工作。认真抓好退休支部建设，加强退休党员的管理，圆满完成退休支部换届工作， 做好重大节日慰问工作。
19.着力汇聚统一战线合力。召开XXX会研究部署统战工作两次，组织党员干部学习统战知识，加强对党外知识分子思想政治引领，邀请民主党派参加主题党日活动参观了红色教育基地——卢作孚纪念馆及开展党外代表人士联谊交友活动。
20.着力抓好党建带群团建设。做好巾帼文明岗、青年文明号等创建复评工作，充分发挥行业优势，组织团员青年开展志愿者活动三次，关工委开展活动四次，由工会组织全院职工到市级贫困地区XXX开展扶贫活动、开展冬季趣味运动会、组织好岗位技能竞赛等活动。
（八）着力推进管党治党责任落实
21.切实加强领导。抓好党支部工作条例落实，不断推进支部标准化规范化建设，制定支部党建工作考核制度，开展支部书记述职考核，落实党总支班子成员联系党支部制度，中心总支至少每季度要研究1次全面从严治党工作，每半年向上级党组织和纪检监察组织报告1次履行全面从严治党主体责任情况， 每年专题研究党支部建设工作至少1次。
22.注重示范引领。中心各支部书记发挥好“头雁效应”，坚持以上率下，层层立标杆、作示范，在思想认识、责任担当、方法措施上率先垂范，总支书记牵头制定好、带头落实好主体责任清单和“第一责任人”责任清单，督促班子其他成员切实履行“一岗双责”。要狠抓各项任务落实，努力在解决突出问题、加强薄弱环节上有新突破，全面推进中心党的建设，引领带动卫生健康事业高质量发展。
23.强化监督检查，严肃问责追责。中心党XX将根据中央、市委、区委要求，持续健全完善党建考核机制，把履行主体责任情况纳入组织生活会、抓好支部书记党建述职及支部考核，与绩效考核、干部任用、年终考核挂钩，倒逼责任落实， 定期向区卫健委党委履行主体责任情况汇报。
二、存在不足之处
（一）政治理论学习不够深入。政治理论水平还有差距，对新时代中国特色社会主义思想学习不系统，对新形势下卫生健康领域党建工作面临挑战研究不深，党建工作细化不足，导致党建工作没有大的突破。
（二）落实全面从严治党方法不足。党建工作推动不平衡不充分，压力传导不到位，监督检查、考核标准和结果评价运用的实际效果不充分，存在制度建设落实不到位的情况，以及存在重领导干部，轻普通党员的思想。
三、下一步工作思路
（一）要进一步加强政治理论学习，增强党性修养。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，充分利用党员活动日、中心理论组的学习机会，进一步加强对习近平总书记新思想、新要求的学习。切实做到重点学、深入学、反复学，切实认清严守政治纪律和规矩的重要意义。
（二）发挥带头作用，规范组织建设。坚持以上率下，抓好党建各项工作落实，持续推进支部建设全面进步、全面过硬。对我中心党建工作有积极思考主动创新的意识，通过制定党建绩效考核方案，破解党建工作难题，提高党员干部积极性、主动性和创造性。
（三）巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，持续推进主题教育期间尚未解决到位的问题整改，把整改工作作为一项政治责任，坚持边学边改，以立查立改、即知即改来推动主题教育走深走实，在学习教育、检视问题中悟初心，在整改落实中践使命。抓好专题组织生活会整改措施落实，持续深化专项整治。