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【工信总结】怀来县工业和信息化局关于推进省直管县工作总结

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怀来县工业和信息化局关于推进省直管县工作的总结根据中共怀来县委组织部印发《关于在推进省直管县体制改革试点工作中进一步提升干部队伍能力素质的通知》要求,现将我局在推进省直管县体制改革试点工作的总结如下:下面是小编为大家整理的【工信总结】怀来县工业和信息化局关于推进省直管县工作总结,供大家参考。

【工信总结】怀来县工业和信息化局关于推进省直管县工作总结


怀来县工业和信息化局关于推进省直管县工作的总结


根据中共怀来县委组织部印发《关于在推进省直管县体制改革试点工作中进一步提升干部队伍能力素质的通知》要求,现将我局在推进省直管县体制改革试点工作的总结如下:

一、对接省厅工作,强化业务骨干赴省轮岗跟班学习

今年319日,由局长带领分管领导和股室负责人参加了河北省工业和信息化厅召开的省管县(市)工作对接会,

并与省工信厅、国防科工局及省无线电管理局各处室进行了相关业务方面的咨询。

开展对接工作以来,我局进一步明确了工作目标,加强全局工作人员的学习培训,强化实践锻炼,积极主动地与省工信厅各部门做好对接,在5月派出我局工业经济运行股股长徐宏同志赴省厅跟班学习业务知识,学习期限3个月,以做好工业管理、工业经济运行方面业务工作的承接。通过这一阶段的工作,我县成为省直管县以后,省和县之间实现运转直通,效率大为提高,上级文件、会议精神传达到基层的速度快了许多。例如423日,我局作为试点县收听收看了全省工业创新发展稳增长工作会议,在第一时间内接收到了会议上下发的《河北省工业领域推进创新驱动发展实施方案(2015-2017)》文件电子版,会后,我局立刻将贯彻落实创新驱动发展战略、加快促进工业转型升级的会议精神传达到全局工作人员,并将《河北省工业领域推进创新驱动发展实施方案(2015-2017)》文件打印下发到各局主管领导和业务股室负责人,及时召开了班子会议进行学习,在第一时间将省领导对今年工业创新发展、稳定增长等工作进行的安排部署落实到位。

在项目申报方面,减少了设市层级,节约了申报时间。例如对于工业技术改造专项资金使用管理,直管之前,都是由县工信局、县财政局依据省工信厅通知要求对拟申请技术改造专项资金项目进行预审,然后报省工信厅、省财政厅待批,资金支持方式仅仅是贴息贷款,直管后省工信厅、省财政厅提前下达支持额度(如2015年下达100万元)由直管县直接审批,报省工信厅、财政厅备案,支持方式也由原来的贷款贴息一项增加到事后补贴、贷款贴息、股权投资和购买服务等四项,增强了对技术改造项目支持的灵活性。

二、积极做好对接省各项业务的衔接工作

按照省工信厅主要职责和内设机构的规定以及省厅下发的《河北省工业和信息化厅省直管县(市)行政权力事项调整目录》后,我局根据各股室职责与局工作实际情况,分别将省的18个处室的主要职责分派到到各主管股室承担,主动加强与省厅联系,充分利用省厅优势培训资源,发挥部门职能优势,积极组织局业务骨干、企业等参加省厅举办工业清洁生产培训会、网络与信息安全培训会、河北省中小企业(怀来)政策法规培训班、河北省中小企业高层经营管理培训等各种业务知识培训和参观考察,做到了上级下放的工作任务有归口、有衔接、有分工,不断提升我局干部队伍业务水平和工作能力,确保按时完成省厅交办给的各项工作。

三、存在的问题

省厅下放到直管县(市)的业务有的我们目前还未开展过,但在日常工作中,收到省厅下发的文件时,由于局工作人员水平有限、经验较少,有时会有不知道该如何着手开展工作的情况出现,我局工作人员每次与省厅相关局、处沟通联系咨询,都会及时得到详细的答复和指导,极大地提高了相关工作的效率。但由于县企业自身基础薄弱, 行业发展不平衡,许多下放到直管县(市)的职权使用的时候不多,比如:监控化学品生产特别许可初审、政务部门使用数字证书审查、软件企业认定及产品的登记、有关行业准入公告申报等,这些事项我局在日常工作中很少遇到,也不知该如何主动开展工作,这需要我们在合适条件下到省厅对相关股室工作人员进行培训学习,以尽快熟悉各项工作内容及流程,承接好省厅下放的行政审批事项,确保各项工作有序、顺畅、高效推进。

我们在工作中也发现,由于县域经济基础薄弱,企业发展水平低,与各市与直管县相比存在很大差距,许多省里制定的措施我们只能高山仰止,难以企及。比如在工业强基工程、省级企业技术中心、新型工业化产业示范基地、省级技术创新示范企业评选等方面,由于企业的相关条件达不到要求,许多工作都无法进行,错失了很多促进发展、提升水平的好机会。另外,我县与省会距离远、车次少、交通不便,去省会办事开会,都是乘坐火车,目前系统的视频会议很少,基本都是需要主管负责人参加的现场会,参加一次半天、一天的会议,来回至少需要三天,在一定程度上浪费了有限的时间和局经费,也很容易影响其他工作的处理和开展。

四、努力方向

下一步,我们将继续做好与省厅的对接工作,将进一步明确工作目标,继续派局业务骨干到省工信厅各处室进行跟班学习,强化实践锻炼,做好各项业务工作的承接,寻求更多支持。积极主动其他直管县的联系,认真学习借鉴优秀直管县在业务办理、工作流程等方面的先进经验和理念,进一步解放思想,创新工作方法,力促全局业务工作水平实现整体提升,确保各项工作有序、顺畅、高效推进。


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